Djamel Aggoun, en 26 år gammel døv mann fra Oslo, har vært arbeidsledig i nesten ett år og har fått avslag på alle de 70 jobbene han har søkt på. Han mistenker at hans døvhet er årsaken, spesielt etter å ha opplevd at arbeidsgivere brått snur når de får vite om hans funksjonsnedsettelse, ofte med begrunnelser knyttet til sikkerhet.

Norges Døveforbund, ved generalsekretær Petter Noddeland, bekrefter at dette er et utbredt problem og kaller det diskriminering, da tilrettelegging for døve er fullt mulig og tolkekostnader dekkes av det offentlige.

Aggoun uttrykker en følelse av å måtte lyve i søknadsprosessen og en dyp frustrasjon over å stadig måtte be om en sjanse.