Barnevernsansatte trues på livet: Krever anonymitet og sikkerhet
23 timer siden siste oppdatering
4 min lesetid
23 timer siden siste oppdatering
4 min lesetid
Barnevernsansatte i Oslo opplever alvorlige trusler og vold i tjenesten, noe som har blitt et sentralt tema etter drapet på en kollega ved en institusjon. Dette reiser spørsmål om behovet for økt sikkerhet, anonymitet i dokumenter og tilstrekkelig bemanning for å beskytte de som jobber med akutte barnevernssaker.
Barnevernsansatte i Oslo, inkludert de ved Barnevernvakten, møter betydelig risiko i sitt arbeid, med alt fra vold til drapstrusler. Bjørn, en erfaren konsulent, forteller om å ha blitt slått ned og drapstruet, og at Barnevernvakten i 2024 håndterte 6492 saker som involverte 3378 barn. Etter drapet på Tamima Nibras Juhar (34) ved en barnevernsinstitusjon på Kampen, siktet Djordje Wilms (18), har sikkerheten til ansatte igjen fått oppmerksomhet. Juhar skal ha fryktet for sin sikkerhet, og Fellesorganisasjonen (FO) melder om flere ansatte som opplever å ikke bli tatt på alvor med sine bekymringer.
Bjørn uttrykker bekymring for at ansatte må signere rapporter med fullt navn, noe som gjør dem gjenkjennelige for foreldre og har ført til ubehagelige møter utenfor jobb. Han ønsker heller bruk av initialer eller tall for å beskytte privatlivet. Arbeidsgiveren til Juhar, Gemt AS, etterforskes for brudd på arbeidsmiljøloven, da Juhar var alene på jobb.
Barnevernvakten og Oslo kommunes institusjoner har en norm om at det alltid skal være to ansatte på vakt, et tiltak Bjørn fremhever som avgjørende, og viser til Vollen-drapet på Anne Kristin Gillebo Backlund i 2014, som også var alene. Nestleder Susanne Devik Hope understreker viktigheten av oppfølging, ekstern veiledning og bedriftshelsetjeneste for ansatte etter uønskede hendelser. Hun peker på behovet for flere tiltak, inkludert kvalifiserte fagfolk, jevnlig scenario-trening og tilstrekkelig bemanning for å unngå at ansatte går alene inn i potensielt farlige situasjoner.
Ingen kommentarer ennå. Vær den første til å kommentere!