Artikkelen, skrevet av Ole Christian Emaus, en tidligere ansatt i Forsvaret, kritiserer skarpt den øverste militære ledelsen for å prioritere omdømme og fasade fremfor reell stridsevne. Emaus peker på flere eksempler, inkludert forsvarssjefens angivelige feilaktige avvisning av alvorlige mangler i spesialstyrkenes kontraterrorberedskap og inkonsekvent fremstilling av tildelingen av Krigskorset.
Han hevder dette er symptomer på en kultur hvor systemets integritet settes i spill når sannheten tåkelegges. Artikkelen argumenterer for at en slik ledelseskultur, kombinert med manglende ressurser til øvelser og utstyr, samt tap av erfaren personell, svekker Forsvarets evne til å møte en potensiell krig.
Emaus understreker at han har forlatt Forsvaret på grunn av manglende tillit til strukturen.