Is-gründer kritiserer foreldre: Motarbeider unges arbeidsmoral

Christian Gerhard Træland, grunnlegger av iskremkjeden Licc, uttrykker sterk misnøye med foreldre som griper inn i barnas arbeidsforhold. Selskapet, som startet i 2022 og driver 80 iskremboder fra Kristiansand til Tromsø, ansetter ungdom helt ned i 13-årsalderen for å gi dem arbeidserfaring. Træland forteller til E24 at foreldre ofte avlyser vakter på vegne av barna, gjerne på grunn av ferieplaner eller ved å melde dem syke, noe som skjer flere ganger i måneden.

Han understreker at ungdommene selv må ta ansvar for å kommunisere med arbeidsgiver. Licc har innført en varslingspraksis der to varsler fører til 14 dagers pause fra vakter, og tre varsler betyr ingen flere vakter den sesongen. Marianne Bjarstad fra Virke støtter Trælands syn og fremhever handelsnæringens samfunnsansvar for å introdusere unge til arbeidslivets plikter.

Tidligere hadde Licc væravhengige kontrakter uten lønn ved avlyste vakter, men denne praksisen er nå endret, og selskapet etterbetaler lønn for tidligere avlyste vakter. Træland ser dette som en mulighet til å gi unge en rettferdig start i arbeidslivet.