Trump-administrasjonen har via amerikanske ambassader i Europa krevd skriftlige garantier fra europeiske selskaper om at de ikke praktiserer likestilling og mangfold (DEI). Dette innebærer at selskaper blir bedt om å bekrefte at de overholder president Donald Trumps ordre om å stanse føderale programmer som fremmer DEI.
Frykten for amerikanske sanksjoner fører til at selskaper justerer sin praksis, noe som skaper et dilemma da de også må overholde EU-direktiver om likestilling. Flere land, som Frankrike og Spania, har reagert kraftig på det de anser som innblanding i interne forhold.
Ingen norske selskaper har mottatt slike brev, men den amerikanske ambassaden i Norge gjennomgår sine kontrakter for å sikre samsvar med presidentordren.
28 dager siden
President Trumps administrasjon krever skriftlige garantier fra europeiske bedrifter, inkludert norske, om at de ikke praktiserer likestilling og mangfold. Dette skjer gjennom brev fra amerikanske ambassader som truer med sanksjoner dersom kravene ikke etterkommes. Frykten for konsekvenser fører til at flere selskaper justerer sin praksis, noe som skaper et dilemma da de også må overholde EU-direktiver om likestilling. Et dansk næringsliv er i klemme mellom amerikanske krav og EUs lovverk. Et institutt ved Universitetet i Tromsø signerte et dokument, men trakk det tilbake etter kritikk. Situasjonen setter liberale verdier på prøve i næringslivet.
28 dager siden
Amerikanske ambassader i Europa har sendt brev til selskaper der de blir bedt om å bekrefte at de overholder president Donald Trumps ordre om å stanse føderale programmer som fremmer mangfold, likestilling og inkludering (DEI). Flere land, inkludert Frankrike og Spania, har reagert kraftig på det de anser som innblanding i deres selskapers mangfoldsprogrammer. I Norge er det ikke kjent at noen selskaper har mottatt et slikt brev. Den amerikanske ambassaden i Norge opplyser at de gjennomgår sine kontrakter for å sikre at de er i samsvar med presidentordren, og at leverandører kan bli bedt om å bekrefte at de overholder amerikanske antidiskrimineringslover.
Ingen kommentarer ennå. Vær den første til å kommentere!