Vinmonopolet tilbyr sluttpakker: Vil unngå oppsigelser
Vinmonopolet har tilbudt 200 ansatte ved hovedkontoret frivillige sluttpakker som et ledd i å håndtere en utfordrende økonomisk situasjon. Selskapet opplever fallende omsetning og økende kostnader, men understreker at de vil gjøre alt for å unngå oppsigelser.

Kort oppsummert
- Vinmonopolet har tilbudt 200 ansatte ved hovedkontoret frivillige sluttpakker for å kutte kostnader.
Vinmonopolet har tilbudt samtlige 200 ansatte ved hovedkontoret frivillige sluttpakker eller gavepensjonsordninger. Bakgrunnen er en krevende finansiell situasjon preget av gradvis fallende omsetning og økende kostnader, inkludert prisvekst samt høyere lønns- og pensjonskostnader. Tilbudet gjelder ikke ansatte i butikkene.
Målet er å oppnå en varig kostnadsbesparelse på 100 millioner kroner for å sikre lønnsom drift fremover. Vinmonopolet understreker at de vil gjøre alt for å unngå oppsigelser, men omfanget av nødvendige tiltak avhenger av hvor mange som aksepterer sluttpakken. Fristen for å søke er 2.
juni, og styret skal behandle videre tiltak i midten av juni. Selskapet opplevde en salgsnedgang på 3,7 prosent i 2024 og 3,5 prosent de fire første månedene av 2025, delvis forklart med økt grensehandel, taxfreesalg og uteliv etter pandemien.
Kristin Welle-Strand
Vinmonopolet
Børsen
Styret